Skip Navigation
InitialsDiceBearhttps://github.com/dicebear/dicebearhttps://creativecommons.org/publicdomain/zero/1.0/„Initials” (https://github.com/dicebear/dicebear) by „DiceBear”, licensed under „CC0 1.0” (https://creativecommons.org/publicdomain/zero/1.0/)SL
Posts
7
Comments
8
Joined
2 mo. ago
prawo pracy w Polsce @lemmy.zip
Slupiec @lemmy.zip

wynagrodzenie chorobowe bez świadectwa pracy

Nowo zatrudniony pracownik zachorował i pracodawca nie ma jego świadectwa pracy. Czy pracodawca powinien wypłacić temu pracownikowi wynagrodzenie chorobowe przez 33 dni?

W takiej sytuacji, aby ustalić czy pracodawca ma taki obowiązek, powinien najpierw zwrócić się do ZUS z wnioskiem o ustalenie uprawnień tego pracownika (który nie przedstawił świadectwa pracy od poprzedniego pracodawcy). Pracownik również może wystąpić z takim wnioskiem.

Nintendo @lemmy.world
Slupiec @lemmy.zip

Switch controller compatibility

What about Switch 2 and original Switch controller? Do I need new version for Switch2

prawo pracy w Polsce @lemmy.zip
Slupiec @lemmy.zip

wyższa temperatura

Cześć, szykują się zmiany w przepisach dotyczących BHP i maksymalnej temperatury.

Propozycja nowego przepisu wygląda następująco: <§ 30a ust. 1 rozporządzenia o ogólnych przepisach bezpieczeństwa i higieny pracy: „w pomieszczeniach pracy należy zapewnić temperaturę nie wyższą niż 35°C (308 K), chyba że względy technologiczne na to nie pozwalają. Przy pracach wykonywanych na otwartej przestrzeni, związanych z wysiłkiem fizycznym, powodującym w ciągu zmiany roboczej efektywny wydatek energetyczny organizmu powyżej 1500 kcal (6280 kJ) u mężczyzn i 1000 kcal (4187 kJ) u kobiet, temperatura nie może być wyższa niż 32°C (305 K), chyba że względy technologiczne na to nie pozwalają”>

prawo pracy w Polsce @lemmy.zip
Slupiec @lemmy.zip

Początek

Halo! 3 strony prawa pracy, to autorski blog... o prawie pracy.:)

Dlaczego 3 strony? Pracownik Pracodawca Związek zawodowy (kolejność przypadkowa)

I to są te 3 strony. Każda ma swoją rację. Każda chce jak najlepiej. Każda stwarza problemy, najczęściej zaczynają się one tam, gdzie zaczyna się chęć osiągnięcia korzyści.

3 strony prawa pracy, mogą i powinny ze sobą rozmawiać, starać wczuć się w temat z pozycji jednej ze stron.

  • Thanks. I'm looking something which can be used on android + windows. I was using Proton apps from years and I don't like them anymore; there's little I can do as free user. I'm testing KeePassDX, don't know is it good.

  • Open Source @lemmy.ml
    Slupiec @lemmy.zip

    Password manager - EU made

    Hi. Any suggestions for password managers which are made and mantain in UE? Share your opinions.

    Open Source @lemmy.ml
    Slupiec @lemmy.zip

    Mail registration creator

    Hi. Since I moved to Vivaldi from duckdcukgo browser I’m searching app that will create aliases of my email address. I don’t want to use proton pass because this option is limited for free users. Any suggestions?

    Buy From EU @lemm.ee
    Slupiec @lemmy.zip

    inbox.eu - opinions

    Hi all! I'm thinking about transfer my account from Gmail to inbox.eu (or Tutamail just for mail). Anyone tried inbox, is it trusted and reliable service? I found them on goeuropean list, so I think they are ok.